Responsable de la paie (Saint-Hyacinthe)

Entreposage Herger inc. est un leader dans le domaine de l’entreposage, du transport et de la distribution au Québec et au Canada. Nos services de qualité supérieure se conforment aux normes de qualité les plus strictes de l’industrie, et, toujours, nous cherchons à satisfaire tous les besoins de nos clients, même les plus exigeants.

La passion, la rigueur et la compétence de chaque membre de notre équipe jouent un rôle crucial dans le succès de notre entreprise. Pour nous, travailler avec du personnel de talent est une richesse : c’est pourquoi nous nous efforçons d’offrir à nos employés un environnement de travail stimulant, respectueux et agréable.

Poste : Responsable de la paie

Description du poste :

Sous la responsabilité du Contrôleur, le Responsable de la paie est principalement en charge de la réalisation du cycle complet de la paie, du traitement des assurances collectives et des avantages sociaux ainsi qu’à la mise à jour au système de l’ensemble des données reliées au dossier personnel de l’employé.

Principales responsabilités du poste :
- Produire les T4, Relevé 1 et les relevés d’emploi;
- Procéder à la fermeture de l’année des paies ainsi que la mise à jour du système de paie (impôts);
- Être en charge :

  • du traitement de la paie hebdomadaire ainsi que les remises gouvernementales bimensuel (DAS, Pension alimentaire)
  • du processus de l’ouverture et la fermeture des dossiers employés (Contal, Emprez, Hopem);
  • des processus internes de la paie;
  • des dossiers administratifs des normes du travail (CNESST, Assurance collective);
  • des suivis des REER et RPDB;
  • des suivis des congés, vacances, fériés, absences et heures travaillées;
  • de la gestion et validation des poinçons électroniques;
  • de la gestion des accès aux différents systèmes informatiques et lieux (Contal, Alarme, Entrapass);

- Effectuer l’analyse de nos dossiers relatifs à l’équité salariale et du fonds de développement et de reconnaissance des compétences de la main d’œuvre

Profil recherché :

  • Bonne capacité de la planification et de la coordination
  • Sens de l’analyse
  • Autonomie

Formation et compétences requises :

  • Maîtrise du français et de l’anglais (atout) à l’oral et à l’écrit
  • Formation universitaire en comptabilité ou en ressources humaines
  • Bonne connaissance de la suite Office et de la maîtrise du logiciel Excel
  • Bonne connaissance des procédures comptables (atout)

Remarque:

L’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Retour à la liste des emplois

Postuler pour ce poste

(.pdf, .doc ou .docx)
(.pdf, .doc ou .docx)

Les champs identifiés par un astérisque (*) sont obligatoires.